为强化新进员工突破自我、积极进取的职业精神，培养主人翁责任与感恩心态，增进团队凝聚力、向心力与执行力。8月10日，市一医院团委组织2019年新进员工、规培新生120余人开展了拓展培训。副院长王学明、团委书记郭飞香、医务科副科长刘岳兰、科教科副科长王小芳、团干陈亚琦、任烨、黄丽、余兰、曾令洋、杨刚参加了本次活动。

  拓展培训在破冰游戏与团队组建中拉开帷幕，在教练的引导、带动下，大家打破隔阂、放下羞涩、收起腼腆，迅速与新同事熟络起来、打成一片。

本次活动将全体人员随机分为3个组，经过各队成员集思广益、头脑风暴，一个个极具特色的队名、一句句振奋人心的口号、一个个富有创意的队标逐一亮相，精彩纷呈、高潮迭起。

                      天天向上队 ：黄队黄队，无比尖锐！

                         必胜队：必胜必胜，战无不胜！

                           TUA队：团结一心，其利断金！

                   随后，各组在教练的带领下进行了一个个团队挑战项目：

                       考验团队沟通、配合与信任的变形虫寻宝；

                      建立相互支持、鼓励的氛围与良好协作关系的不倒森林；

                          推动团队直面困境、合理分工的汉圣塔；

                   感受团队配合、沟通、执行、创新魅力的团队有我更精彩。

全体新员工团结一心、奋勇争先，以严肃认真、斗志昂扬的态度面对每一项任务，与队友合力完成每一项挑战，展现一医人团结协作、勇于拼搏的良好精神面貌。

最后，全体人员共同完成激情动力圈挑战项目，亲身体验团队合作产生的巨大力量，进一步强化团队凝聚力与向心力，真正实现“激情参与，感动回忆，付诸于行”的培训初衷。

通过本次拓展培训，新员工逐渐适应从校园到工作单位的环境变化与从学生到员工的角色变换，学会用平常心对待新的挑战，学会以积极心态面对压力与挫折，学会融入团队、依靠团队，并做好小我、助力团队进步，激发工作热情与信心，以青春之名助推医院跨越式发展。